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归档福利和保健

小企业吸引了具有创造性福利的员工

在过去的几年里,就业和工作场所发生了巨大的变化。工作小时灵活性,虚拟办公室,福利和医疗保健都进化。小型企业雇主发现,管理业务的人力资源方面采取创造力和开放的心态。 (更多的…)

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员工在工作场所的分类定义了实惠的护理法案下的福利和医疗保健要求

他们是一个-changin的时代,这并不是明显,而不是实现经济实惠的护理法案(ACA)。每个小型企业和工作场所的领导都必须考虑改革和新的要求生效。毋庸置疑,员工的小企业主有很多想法。 (更多的…)

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