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时间和考勤软件使时间记录更容易

如果您是具有员工的小企业主,您就会知道保留细致的时间和出勤记录是多么重要 - 特别是如果您希望薪酬顺利进行。即使您有专业的工资服务提供商,也可以像 薪资部门,帮助您管理公司的工资单,雇主仍需要提供完整和准确的时间和考勤信息每个支付期。那么,作为一个小企业主,你有一个系统的系统,使得时间和考勤数据收集容易吗? (更多的…)

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了解边缘福利的应税

我想认为大多数企业主人真正希望让员工感到欣慰,并且通常对自己的工作和赔偿感到满意。幸福的员工产生积极的工作文化,这是具有传染性的,不仅在员工中传播,而且还向客户和客户提供。  (更多的…)

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庆祝薪资!

你知道有一个实际的国家工资单位吗?在2014年,它是9月1日庆祝的,根据美国工资核算协会,有很多旨在庆祝,特别是“美国15600万工资的辛勤工作和支付的薪资专业人士。”我们所有人都在这里 薪资部门 认为你应该打破香槟并祝酒!让我分享原因… (更多的…)

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让您的工资系统启动和运行10个步骤

想要 设置工资单系统 但不确定在哪里开始?小型企业协会以10个步骤的形式提供了一些建议,以建立薪资系统。查看以下建议步骤的缩写摘要或阅读完整文章 SBA网站. (更多的…)

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印第安纳会采用新的工资税吗?

您是否曾与员工经历过机密的时刻,因为他泪流满面的股份,他的妻子最近被诊断出患有癌症?而且他绝对必须花时间休假,让他的妻子去医生约会和化疗治疗?那一刻是可怕的,不是’t it? (更多的…)

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如何使工资单件简单轻松

小企业主可能会说,当他们是他们业务的整个人力资源部门时,他们没有任何简单或容易。

但随后 薪资部门事情确实变得更简单,更容易。那是因为我一直在他们的鞋子,我知道企业家和小企业所有者不需要更多地使他们已经溢出的任务篮子复杂化。 (更多的…)

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你应该多久支付一次员工?

虽然支付员工似乎足够简单,但许多小企业主正在做错事,并且不像他们应该经常支付员工。如果您正在造成这个错误,那么您就可以向您的业务开放到可能昂贵的诉讼。因此,了解有关您应该支付员工的频率的规则是很重要的。 (更多的…)

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确保您知道无法从员工的薪水中扣除什么

几乎所有员工都同意 - 他们喜欢得到那个薪水!因此,很高兴知道印第安纳有法律,以保护工作人员收到工作付款的支付。州法律涉及雇主的工人工资的一个领域涉及什么,不能自动扣除。 (更多的…)

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